家政劳务品牌持续擦亮，系统培训提升技能。目前已有15万名“河北福嫂”在京津就业。
在河北省宁晋县的河北百灵家政服务有限公司培训教室内，今年第二期养老护理专业技能培训正在进行，讲师细致讲解服务要点，学员们认真记录、仔细练习。夜幕下的北京市海淀区民居里，来自河北省石家庄市的养老护理师张佳守在高龄老人身旁，悉心照料。“河北福嫂”正活跃在多地家政岗位上。
元股证券:ygzq.hk河北持续提升“河北福嫂”劳务品牌的影响力。2022年以来，河北省连续5年将“河北福嫂·燕赵家政”工作列入全省20项民生工程。2022年，“河北福嫂”荣获“全国最具特色劳务品牌形象代言人”称号。预计到2025年，“河北福嫂”在京津就业人数将达到15.3万人。
晚上9点，在北京市海淀区一户居民家中，张佳轻声提醒两名高龄老人准备休息。97岁的爷爷看电视看得入神，迟迟不愿起身。张佳没有催促，而是蹲在老人身旁问是否还想再看一会儿，并表示会先陪阿姨洗漱。奶奶同样是97岁，视力受损、行动不便，张佳小心翼翼地搀扶着她，一步一步慢慢挪向卫生间，先帮老人握好防滑扶手，再挤好牙膏、递上温水，全程耐心细致。
识别和接纳情绪是情绪管理的第一步。情绪产生是对周围环境变化的自然反应，不应逃避或压抑，而是要认识到并接受自己的感受。
张佳认为，专业的养老护理不仅仅是简单的“代劳”。高龄老人身体机能衰退，即使是洗漱这样的小事，也是很好的锻炼机会。鼓励老人力所能及地动动手，既能延缓身体机能衰退，也有利于他们的心理健康。今年43岁的张佳于2022年加入“河北福嫂”行列，经过系统培训成为一名专业养老护理师。同年，通过雇主儿女的线上面试后，她来到北京开启了家政职业生涯，每月收入近万元。
凭借贴心服务和认真态度，张佳赢得了两名老人的信任与依赖。老人时常夸赞张佳把他们照顾得很好，家里收拾得干干净净，还变着花样做营养餐。每天把老人照顾妥帖，日子过得充实，心里也踏实。“河北福嫂”不仅给了她稳定的生活，更让她找到了职业方向，在养老护理这个岗位上实现了人生价值。
如今在养老护理岗位上游刃有余的张佳，此前一直在连锁餐饮门店担任管理工作。2019年，母亲因病卧床，生活完全无法自理，张佳辞去工作，悉心照料母亲，直至两年后老人离世。由于没有接受过系统的专业培训，她既不懂翻身、叩背等护理技巧，也不知道如何规范使用简易康复辅助器械，更不了解老年人的心理特点和情感需求。这份遗憾促使她决定转行养老护理行业。
恰逢此时，石家庄市推进“巾帼家政进社区（乡村）”惠民行动，涵盖技能培训、公益服务等形式，并为经过专业培训、持证上岗的女性家政服务人员匹配合适岗位。张佳报名参加了“河北福嫂”养老护理专项培训。在石家庄沐瑾家庭服务有限公司的养老护理实训教室里，专业护理床、雾化器、吸氧设备、康复训练器械、电子血压计等各类教学器具一应俱全。
作为“河北福嫂”劳务品牌的执行主体之一，石家庄沐瑾家庭服务有限公司积极参与“河北福嫂·燕赵家政”提质扩容工程，通过培训、就业输送、权益保障等方式推动品牌落地。从理论精讲到实景实操，系统全面的培训课程让张佳对养老护理行业有了全新认知。授课老师都是深耕行业多年的资深骨干，他们用大白话把原理拆解开，细致讲解每一个操作流程的标准规范，并一对一现场示范，精准纠正学员动作。
依托完善的培训体系，张佳系统学习了生活照护、基础医疗护理、康复理疗、老年人心理疏导等课程，顺利考取了养老护理专业从业证书。签订劳务合同入职公司后，还有专门的微信群提供后续指导，哪些技能需要巩固、工作中遇到难题如何解决，随时都能咨询。
近年来，河北省持续加大培训支持力度，以标准化、专业化、职业化为引领，精准开展技能培训和技能等级评价工作，全面提升“河北福嫂”等家政人员的职业素养。同时，将“河北福嫂”相关工种列为急需紧缺工种，培训补贴标准上浮10%。2025年以来，针对家政市场用工需求，河北省分级分类开展岗前培训、技能提升培训和订单式培训6.7万人次。
石家庄沐瑾家庭服务有限公司为员工足额缴纳五险，还额外配置企业职工意外保险、雇主责任险，让大家在工作时更有底气。公司推行员工制规范化管理模式，从根源破解传统家政行业的痛点难题。择优吸纳符合条件的家政服务人员为正式员工，实行统一建档管理、系统技能培训、严格岗位考核，全力守护每一名家政从业人员的合法权益。
温情守护不止权益兜底。28岁的王临欣是石家庄沐瑾家庭服务有限公司的专职心理服务咨询师，她的日常工作围着在异乡务工的“河北福嫂”转，为她们疏导情绪、排忧解难。异乡务工难免遇到委屈，有时客户语气稍重、沟通有分歧，都可能影响情绪。为此，她定期开展一对一谈心、常态化情绪摸排疏导，为“河北福嫂”化解心结。
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与此同时，针对在外地生活成本高、住房压力大、落脚难等问题，河北省创新推出“不住家”保姆新型家政服务模式。截至目前，已在京津推动建立127个就近就地住宿服务站，提供床位1900余张。石家庄沐瑾家庭服务有限公司在北京建立了培训输出基地，为“河北福嫂”提供待岗期间的免费住宿与专业孵化服务，除了技能指导，还帮忙对接合适的就业岗位，提供健康体检、安全教育、合同签订等服务，减轻了家政从业人员“上岗前无处落脚、待岗时无安稳居所”的后顾之忧。
这种安全感，让“河北福嫂”的队伍越来越壮大。大家干得放心、做得长久，品牌的根也就扎得更深。近年来，河北各级妇联组织上下联动，先后培训“河北福嫂”超50万人次，累计带动23万名妇女就业。
刘延丽来自河北省威县，曾从事销售工作，去年在威县一所技能培训学校系统学习育儿嫂课程并完成考核，今年初成为一名“河北福嫂”。家里人也很支持，月收入稳定，减轻了家庭负担，还有一些朋友向她取经。河北省临城县的张艳荣之前是一名家庭主妇，前几年参加了县里组织的母婴护理培训并考取证书，走上了新的岗位。现在她是一名高级育婴师，月薪1.2万元，生活更有底气了。
立足京津冀协同发展战略机遇，近年来，河北省持续推进“河北福嫂·燕赵家政”提质扩容工程，围绕鼓励中介机构输出就业、劳动者到京津就业等方面，出台相关支持举措，持续擦亮“河北福嫂”家政劳务金字招牌，不断提升品牌在京津家政市场的竞争力与认可度。
下一步配资审核流程，河北省人社厅将深入实施“河北福嫂”品牌提升行动，坚持标准化、专业化、职业化导向，加强阿尔茨海默病康复护理等专项培训，全力做好劳务协作、职业引导、权益保障等就业服务工作，积极带动就业。
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